菏澤公司以勞動競賽撬動提質(zhì)增效“杠桿”

　　今年以來，國電菏澤發(fā)電有限公司緊緊圍繞高標準完成全年檢修任務這一主線，開展了“提質(zhì)量 增效益”機組檢修勞動競賽，激發(fā)了員工的工作潛能，掀起了“比、學、趕、超”的熱潮，以勞動競賽撬動提質(zhì)增效“杠桿”，不斷促進企業(yè)科學發(fā)展。
　　宣傳教育氛圍濃厚。為確?！疤豳|(zhì)量 增效益”主題勞動競賽活動扎實有效開展，該公司成立了由黨政主要領導掛帥的勞動競賽委員會，負責勞動競賽的組織、協(xié)調(diào)和督導工作；明確了競賽目標和活動內(nèi)容，制定了勞動競賽實施方案，細化了勞動競賽評比條件，各部門分別成立了勞動競賽活動領導小組，負責本部門勞動競賽的組織和實施，做到組織落實到位，工作部署到位。公司充分利用企業(yè)網(wǎng)絡、報紙、在檢修現(xiàn)場懸掛宣傳標語、安放勞動競賽宣傳牌等多種形式加大對競賽活動的宣傳力度，較好地營造了活動氛圍，做到思想到位。
　　創(chuàng)新活力競相迸發(fā)。該公司積極倡導“技術節(jié)約是最大的節(jié)約、革新創(chuàng)效是最優(yōu)的挖潛”理念，勞動競賽期間堅持開展以QC小組攻關、首席師創(chuàng)新工作室、“五小”發(fā)明為主要形式的群眾性技術創(chuàng)新活動，鼓勵采用新技術、新工藝、新設備、新材料實現(xiàn)技術改造，力爭使機組各項技術指標有新的突破。從國電山東電力有限公司2016年度創(chuàng)新創(chuàng)效發(fā)布會上獲悉，汽機水泵班創(chuàng)新創(chuàng)效成果《3D建模技術在電力生產(chǎn)上的應用》榮獲一等獎，熱工系統(tǒng)工程師班《鍋爐燃燒方案優(yōu)化的研究與應用》和汽機本調(diào)班《無人機巡檢高空設備》創(chuàng)新創(chuàng)效成果榮獲二等獎。
　　標準化檢修亮點多?！疤豳|(zhì)量 增效益”機組檢修勞動競賽貫穿公司全年度機組檢修過程，自推行“檢修標準化管理”模式以來，各檢修分部編制工作標準時，對不同設備實行不同工序卡，具體表述保證作業(yè)安全質(zhì)量的所有管理項目，使每一道操作項處于可控、在控狀態(tài)；每項工作開工前，工作負責人確認現(xiàn)場環(huán)境及安全設施，做到三無、三齊、三不亂和三不落地；對整個檢修過程的質(zhì)量控制做出總體安排，實行簽字責任制和質(zhì)量追溯制，并在關鍵工序上設置H、W質(zhì)檢點，由生產(chǎn)技術部組織各相關人員進行驗收，完成一項、記錄一項、簽名一項，確保不跨項漏項。
　　據(jù)了解，“提質(zhì)量 增效益”機組檢修勞動競賽將對檢修工作中做出突出貢獻者授予“檢修明星”“操作明星”和“安全質(zhì)量監(jiān)督明星”稱號，并給予獎勵，目前，該公司全體參修人員熱情高漲，形成了全員、全方位參與的競賽體制，勞動競賽活動真正融入企業(yè)安全生產(chǎn)和機組檢修的每一個環(huán)節(jié)、每一個層面，為公司提質(zhì)增效注入了新動力。